Diario El Comercio. Enero, 2016.
Link: http://investigacion.pucp.edu.pe/grupos/desarrollo-economico-local/wp-content/uploads/sites/201/2016/05/InformalidadGestionEnero052016.pdf

Cifras oficiales indican que tres de cada cuatro trabajadores de la fuerza laboral en el Perú laboran en empleos informales. De acuerdo con el INEI, «un asalariado tiene un empleo informal si su relación de trabajo, de derecho o de hecho, no está sujeta a a la legislación laboral nacional, el impuesto sobre la renta, la protección social o determinadas prestaciones relacionadas con el empleo (preaviso al despido, indemnización al despido, vacaciones anuales pagadas o licencia pagada por enfermedad, etcétera)».